48. Инвестиции в человеческий капитал в условиях инновационного развития

Эволюция научных подходов к исследованию человеческого капитала. Теория человеческого капитала. Роль человеческого капитала в анализе социально-экономического развития. Эти попытки, сначала единичные и малоуспешные, постепенно становились системными и целенаправленными. На каждом этапе исторического развития формировались различные подходы, концепции, которые отражали систему научных взглядов, характерных именно для того периода времени, когда жил тот или иной ученый, господствовала определенная научная школа. Современные тенденции общественного развития, обусловленные значительным увеличением масштабов научно-технического прогресса, сопряжены с кардинальными сдвигами в структуре общественного развития, формированием новой модели экономической организации и управления человеческими ресурсами. В настоящее время общество становится не только всё более заинтересованным, но и зависимым от уровня развития человеческого потенциала, без которого немыслимо дальнейшее эффективное функционирование передовых отраслей. В связи с этим возникают проблемы сохранения, накопления и эффективного использования человеческого капитала, выступающего в качестве стратегического ресурса инновационного развития экономики и общества в целом.

Экономика знаний

Знания — это субъективное свойство человеческой личности, воплощаемое в экономической деятельности в виде человеческого капитала. На протяжении тысячелетий истории человеческий интеллект выступал одновременно и главным накопителем знаний, их арсеналом. Посредством народного эпоса знания передавались из поколения в поколение, распространялись по регионам и континентам.

Положение изменилось с появлением письменности. Главным накопителем знаний стали письменные источники, а революционным скачком в их развитии оказалось изобретение книгопечатного дела. Но сейчас сформировался новый арсенал накопленных знаний — компьютерная техника и Интернет, система спутниковой связи.

экономического роста в Республике Беларусь и приближение уровня и стран мира Республика Беларусь по индексу человеческого развития . низкая отдача от инвестиций в основной капитал, в том числе.

Основным формам инвестиций в человека расходам на здравоохранение, науку и образование соответствуют активы человеческого капитала, выраженные в показателях средней продолжительности жизни населения, уровня его образования и реального душевого валового внутреннего продукта ВВП. Агрегируемые в"индекс развития человеческого потенциала" ИРЧП эти показатели используются Организацией объединенных наций и Всемирным банком для сопоставления уровня развития разных стран и разделения их на три категории: Создание подобного индекса - одна из попыток по-новому определить понятие экономического роста, с тем чтобы"развитие служило людям, а не люди - развитию".

В г. С г. Уже в г. По данным Доклада о развитии человека за год, Республика Беларусь снова вошла в группу стран с высоким уровнем ИРЧП, заняв е место. Величина ИРЧП для каждой страны показывает, какой путь ей еще предстоит пройти к достижению поставленных мировым сообществом целей:

Стотик О. Петушкова И. Человеческий капитал - это важнейшая составная часть современного производительного капитала, которая представлена свойственным человеку богатым запасом знаний, развитых способностей, определяемых интеллектуальным и творческим потенциалом. Основным фактором существования и развития человеческого капитала являются инвестиции.

инвестиции в человеческий капитал формирования человеческого капитала в Республике Беларусь и определить его значения в.

Общая цель исследования: Задачи исследования: В работе были использованы учебные пособия, научные статьи как отечественных, так и зарубежных авторов, в которых человеческий капитал рассматривается как важнейший фактор развития экономики, а также выделяются различные подходы к классификации видов человеческого капитала и инвестиций. Классики политэкономии рассматривали капитал как средство производства и одновременно отождествляли его с накопленным трудом. Понятие капитала в ранних классических традициях включает в себя два аспекта: Люди приобретают полезные навыки и знания, которые являются одной из форм капитала.

Этот капитал в значительной части представляет собой продукт обдуманных инвестиций, а его рост может влиять на экономическую систему. инвестиции в человеческий капитал могут являться основной из причин увеличения производительности труда. Отдача от инвестиций в человеческий капитал содержит потребительский эффект. Прямые расходы на образование, здравоохранение и внутреннюю миграцию для получения лучшей работы являются яркими примерами.

Такие инвестиции в человеческий капитал объясняют в большинстве случаев существенное увеличение заработной платы. Экономистам давно известно, что люди являются важной частью богатства страны. Исходя из того, что труд способст.

Человеческий капитал: Венчурные проекты в Беларуси

Средняя продолжительность работы на одном рабочем месте. Источник - [8, с. Делая вывод об изложенном выше, можно отметить, что человеческий капитал формируется только благодаря инвестициям, которые способствуют его развитию. Образование является одним из важнейших факторов формирования человеческого капитала, и инвестиции в образование ведут к развитию человека не только как работника, но и как обучающегося, то есть образование ускоряет процесс дальнейшего накопления знаний и навыков человеком.

ГЛАВА 2. Следствием такой демографической ситуации может стать количественное сокращение трудового потенциала Беларуси, так как численность лиц, выходящих за пределы трудоспособного возраста, значительно превысит численность входящей на рынок труда молодежи.

Основным формам инвестиций в человека (расходам на здравоохранение, науку и образование) соответствуют активы человеческого капитала.

Оператор проекта — Ассоциация тренеров и консультантов республики. Те предприятия и организации, которые уделяют внимание инвестициям в человека, — выигрывают. Мне кажется, что такое общение на площадке, где принимают участие представители власти, бизнеса, науки, принесет свои плоды. В этом году на форуме пройдет Межведомственный совет по рынку труда.

По словам исполняющего обязанности начальника Управления Администрации Президента РБ по работе с территориями и кадровой политике Шамиля Мухаметдинова, кадровый форум, проходящий в Башкортостане, уникален для всей страны. Форум пользуется интересом, в этом году на заседаниях, мастер-классах будут работать участники из 20 субъектов, — рассказал Шамиль Мухаметдинов. Пытаемся создать управленческий кадровый резерв, создали центр кадрового тестирования, чтобы отбирать перспективную молодежь.

Работа идет, но дефицит кадров есть, особенно остро вопрос стоит в сельских поселениях, где высшее профессиональное образование имеют только 40 процентов муниципальных служащих. Это тоже вызов региону, который нужно решать очень быстро, создавать интересную и комфортную инфраструктуру для людей, в которой они хотели бы остаться и развиваться.

В Уфе на форум соберутся руководители предприятий и -служб, представители крупного и среднего бизнеса, представители органов государственной власти республики и регионов России, провайдеры -услуг, бизнес-тренеры. Мы стремимся сделать мероприятие максимально эффективным для руководителей кадровых служб. Работа предстоит большая.

О преимуществах Беларуси для инвесторов, приватизации и улучшении бизнес-климата

История экономики знаний[ править править код ] По типу экономик и уровню развития различают страны [2]: Основным фактором смены типов экономик и обществ был и остается человеческий капитал накопленные знания, интеллект, инновации, профессионалы [3]. Развитые страны мира обладают основной долей мирового человеческого капитала.

капитала, природных ресурсов, человеческо- го капитала, и чистых ино- ние и инвестиции. «Fitch» ожидает . нен индекс человеческого капитала Бе -.

О преимуществах Беларуси для инвесторов, приватизации и улучшении бизнес-климата 18 Сентября Чем Беларусь может заинтересовать инвестора? Кто уже инвестирует в нашу экономику, и во что вкладывает Беларусь? Каким видится будущее Национального агентства инвестиций и приватизации? Какова отдача от проведения инвестиционных форумов?

На эти и другие вопросы ответил заместитель министра экономики Павел Утюпин. Какова доля ПИИ?

Человеческий капитал – источник развития

На внешних рынках сложилась неплохая конъюнктура для наших товаров, прилично нарастила объемы производства промышленность, увеличился экспорт, выросли доходы населения, оживились частный бизнес и сфера услуг. Хорошие и макроэкономические показатели. Очень важно закрепить достигнутые успехи, превратить их в устойчивые тренды. Задача не самая простая, учитывая множество неблагоприятных и до конца не предсказуемых внешних факторов.

ным высококачественным человеческим капиталом. Высокий уровень и качество В Республике Беларусь, как и в других странах, на этапе формирования образования” ( г) и „инвестиции в человеческий капитал” ( г).

Человеческий капитал: Венчурные проекты в Беларуси Благодаря инновациям наука может стать непосредственной производительной силой, а новшества в виде нематериальных активов — главным капиталом экономического развития государств. Финансирование инноваций, осуществляемое в частности с помощью венчурного инвестирования, во всем мире признано одним их наиболее эффективных механизмов ускорения процессов качественных трансформаций в экономике.

Основные выводы работы: В Республике Беларусь существует ряд проблем, связанных с запуском и функционированием венчурной индустрии, в частности: Для эффективного функционирования рынок венчурных инвестиций нуждается в определенной инфраструктуре: В странах с транзитивной экономикой вполне реально изыскать возможности для формирования рынка венчурных инвестиций:

Примеры облигаций в Республике Беларусь. Виталий Рунцо